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可以向肇事方追偿误工费的,但是不能向保险公司追偿,因为两者没有直接关系。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条依法应当参加工伤保
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新"社保卡"印有持卡人个人基本信息:姓名、性别、身份证号码、银行卡号、有效期限、头像。与老"医保卡"不同,社保卡具备四大功能:凭证功能,持卡人凭卡办理个人劳动保
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我国的养老保险由四个层次(或部分)组成。第一层次是基本养老保险,第二层次是企业补充养老保险,第三层次是个人储蓄性养老保险,第四层次是商业养老保险。在这种多层次养
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可以要求公司补缴工作期间社会保险,并要求公司支付解除合同的经济补偿金.
你可以申请劳动仲裁.
需要注意的是你必须要有在该公司工作的证
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不合法,缴纳保险是单位的强制义务.
你可向劳动监察部门反映,要求纠正.
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建议咨询当地劳动部门。
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缴纳社会保险是企业的法定义务,你当然可以要求企业补缴!
孙有波律师 13963965792
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关于几天不上班算旷工,劳动法并没有什么明确规定。以企业通过民主制定的规章制度,并经过公示的为准。就是说,如果用人单位依法制定的规章制度规定有规定旷工三天就算自动
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用人单位不签订劳动合同并且拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障部门举报;也可以向仲裁委员会申请劳动仲裁;对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳
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辞职扣工资一般不合法。1、劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同,并且用人单位有义务结清工资并办理离职手续;2、我国法律明确规定工资应当以货币形
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法律分析:续签劳动合同公司变更了内容,需要得到双方协商同意,一方不同意的,劳动合同续签作废,可以提出相应的赔偿。劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好 未签劳动合同违法,可以向劳动稽查投诉
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您好,可以投诉的
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您好: 需要固定证据主张维权
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