怀孕了公司让写免责声明合理吗
更新时间：2012-10-16 11:58:29人浏览
问题描述：
我对象怀孕3个月了，公司让她写一份免责声明，意思是在工作期间被撞到碰到导致流产和公司无关，请问这样的声明合理吗，能不能写
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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免责申请，需要看你免责的内容确定是否合法合理。
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属于无效条款。
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这种声明应该是无效的
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您好，拖欠工资可以申请劳动仲裁。
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你好，这种情况可以以显失公平为由撤销该协议内容
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