5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖南长沙
拖欠员工工资，如果导致劳动者辞职的，单位必须向劳动者支付经济补偿金，并足额发放工资。你可以先向劳动监察部门投诉，如无果则可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2012-10-08 22:09:16
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