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房屋拆迁知识
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拆迁补偿内容一般包括:一是拆迁资产的补偿费用,包括:无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物,以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿等;二是停产停业损失,以
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可以协商解决。
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公司辞退50岁员工的,应当根据员工在本单位的工作年限支付经济补偿,按照每满一年支付一个月工资的标准进行补偿,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳
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法律分析:领取失业金的条件,第一,失业前单位和职工共同缴纳失业保险满1年以上,第二,不是本人主动解除合同的,第三,办理就业失业证,参加就业培训,有就业愿望的。工
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试用期间被辞退公司要不要给赔偿,需视情况而定:1、如果单位没有正当合法理由单方辞退,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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1、根据我国法律规定,休息时间开会并不违反劳动法,但开会同样也是工作内容之一,休息时间开会就属于加班,用人单位应支付加班费。但如果用人单位占用劳动者休息时间开会
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你好,对方的做法是不合理的了
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