九级工伤总共能赔偿多少

更新时间:2012-09-29 08:24:13人浏览
问题描述:
九级工伤能赔多少呢?找公司只给差不多一万,该怎么计算呢?谢谢
11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
计算具体赔偿数额挺复杂,因为不知道你是哪里的,具体年龄、本人工资。我建议你看看《工伤保险条例》和《江苏工伤保险条例实施办法》有具体计算方法。包括停工留薪、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金,等,都有具体算法。
2012-09-27 20:36:28
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
赔偿数额要根据伤残等级、收入状况、年龄等多种因素综合计算,建议携带相关资料与律师面谈。
2012-09-28 10:58:41
包敬立律师 咨询我
服务地区-江苏徐州·电话-130-5623-7887
要根据本人年龄,本人工资,社会平均工资详细计算,如辞职,应该在5万元以上
2012-09-26 22:30:35
吴广亚律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-137-7001-4005
九级伤残一般10万左右,具体要看你的年龄、工资等因素
2012-09-26 18:31:03
孟丙焕律师
服务地区-江苏徐州
要看年龄、工资水平等来确定赔偿数额,具体大概在9万左右吧。
2012-09-29 08:24:13
马路律师
服务地区-江苏徐州
要根据本人年龄,本人工资,社会平均工资详细计算,如辞职,应该在5万元以上
2012-09-28 10:55:21
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
要结合你的工资、年龄收入。
2012-09-27 10:09:40
王玥律师
服务地区-江苏徐州
九级伤残一般10万左右,但是每个省的标准不一样。建议面谈。
2012-09-26 22:40:18
渠清律师
服务地区-江苏徐州
计算具体赔偿数额挺复杂,因为不知道你是哪里的,具体年龄、本人工资。我建议你看看《工伤保险条例》和《江苏工伤保险条例实施办法》有具体计算方法。包括停工留薪、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金,等,都有具体算法。
2012-09-26 21:33:35
崔胜春律师
服务地区-江苏徐州
赔偿数额要根据伤残等级、收入状况、年龄等多种因素综合计算,建议携带相关资料与律师面谈。
2012-09-26 20:38:16
张翔律师
服务地区-江苏无锡
你好,这位朋友,九级伤残一般10万左右,具体要看你的年龄、工资等因素,具体可以电话联系我,有需要也可委托代理办理。
2012-09-26 18:03:42
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