年中奖已经发放，公司要求发完年中奖一个月内辞职需要扣发，这个是合理的吗？

更新时间：2012-09-24 22:45:04人浏览

问题描述：

前几年发放年终奖都是8月份，今年推迟一个月，然后公司还是要求年中奖发放一个月内辞职需要扣除，我9月17发放的，9月8日提交辞职单，10月8日正式办离职证明，公司要求我退还年中奖，这个要求合理吗？

2位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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服务地区-广东广州

您好。不合理，您可明确拒绝或不予理会。

2012-09-24 22:45:04

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服务地区-广东广州

具体请咨询本律师

2012-09-24 22:07:04

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