劳动纠纷之如何取证
更新时间：2012-09-21 20:42:56人浏览
问题描述：
公司A公司主管（外包队老板）B我的老板C发放工资和安排工作D
B主管在A那里接了活，签了合同。C从B那里接了B在A那接的活，和B签了合同。之后C交代D有活干了，你去安排员工干活去。C和D和我们员工是没合同的！
.因老板拿工程款跑路，导致员工的工资不能发放。我们几个员工是在船厂上班的，都是没有签合同的，但是在厂里的门卫出入都是有刷卡记录的，可以在厂里打印出来，单单提供门卫的考情刷卡记录不知道有没用！！（这个是我昨天说的）
今天早上我去厂里找相关人员拿那个门卫出入刷卡的记录，但是那人说不能够打印出来交给你，只能是帮你查询到你有在这刷卡！！没有了这个门卫的刷卡的记录，我若去申请劳动仲裁的话还有没用，劳动局的人会不会帮我去厂里查看这个刷卡记录？我知道有一个词是（调查取证）不知道是不是这个??
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如何解决劳动纠纷
如何解决劳动纠纷有以下几种方法处理：第一种解决途径，与工作单位友好协商解决；第二种解决途径，向劳动监察机构举报；第三种解决途径，向企业劳动争议调解委员会请求调解
劳动仲裁争议
人浏览
1、用人单位自用工之日起满1年没有与劳动者签订书面劳动合同的，视为与劳动者签订无固定期劳动合同。2、申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定，可要求用人单位补缴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何处理劳动争议
我国现行处理劳动争议案件的程序为一裁二审制，向劳动争议仲裁委员会提出申诉是司法解决劳动争议案件的必要前置程序，一裁二审只流于形式的程序机制。由于劳动争议仲裁委员
劳动争议处理
人浏览
《劳动仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
律师费由委托人与律师根据所在省市的律师收费规定的标准进行协商约定，如果劳动纠纷由律师代为主张后调解成功，可以按约定全额收费，也可以减半收费，这考量着一个律师的执
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、劳动仲裁是否需要请律师还要申请人根据案情以及根据自己实际情况来决定，可以请律师也可以不请律师。2、对于争诉标的不大，法律关系清楚的，可以不请律师，多请教多问
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议先向社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果要求工伤待遇。工伤期间工资照发，住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
在中介不发工资的情况下，劳动者应先尝试与中介协商，协商不成可向劳动监察大队举报。如劳动监察大队协调仍无果，劳动者方可申请劳动仲裁。对仲裁裁决不服的，才可以向人民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议先与学校进行沟通协商，明确校长不放人的具体原因。若沟通无果，可向上级教育部门反映情况。若涉及权益被侵害，可咨询律师提起诉讼。分析：公立学校的教师聘用涉及到教
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对工钱被拖欠且对方名下无财产的情况，您仍可通过法律途径追讨欠款。依据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，即使对方转移财产，法院仍可执行其其他财产或收入。若不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工没签合同要求赔偿的方式：1、员工未签订劳动合同，被单位无正当理由辞退的，属于单位非法解除劳动关系；劳动者可以要求单位支付双倍经济补偿，同时要求单位支付最多1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
晚上好，这个情况是可以按照合同约定的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！根据法律规定，如果合法解除劳动合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可到所在地人社局投诉
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
