工伤一次性伤残补助金

更新时间:2012-08-12 20:11:44人浏览
问题描述:
我是71年受的工伤,2011年11月17日认定为工伤,我是否可以享受工伤一次性伤残补助金
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
与单位协商
2012-07-28 15:17:05
郝新东律师
服务地区-广东佛山
十级以上的伤残可以享受一次性伤残补助金
2012-08-12 20:11:44
杜凯律师
服务地区-陕西渭南
享受一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金、一次性劳动就业补助金。
2012-07-29 14:52:43
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西渭南
你好。按旧条例。 一次性伤残补助金:16个月。 保留劳动关系的,由用人安排工作,难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,本人工资的70%。 五至六级本人提出解除劳动关系的,现在的一次性医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助由用人单位支付。 一次性工伤医疗补助金按上年社平工资,计发12个月,由工伤保险基金支付; 一次性伤残就业补助,初次领取的,按15年计算
2012-07-28 14:40:51
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西渭南
根据鉴定结论要求赔偿
2012-07-28 12:23:18
华战勇律师
服务地区-陕西西安
需要进行工伤伤残等级鉴定。。。
2012-07-28 11:18:59
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西渭南
申请工伤认定,伤残鉴定,要求赔偿 赔偿计算 医疗费计算公式 医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费 交通食宿费计算公式 交通食宿费金额=交通费+住宿费+伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数+单位职工出差食宿费标准*天数*人数+单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数 住院伙食费赔偿金额的计算公式 住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数 辅助器具费计算公式 辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量 停工留薪期间的计算公式 停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期 生活护理费的计算 护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算,参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人,如需多人照顾,医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止) 评残后:护理费赔偿金额有三种情况: 1,进食2,翻身3,大小便4穿衣洗漱5,自我移动满以上5项为完全不能自理,满以上三项为大部分不能自理,满其中一项为部分不能自理 完全不能自理的计算公式: 护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50% 大部分不能自理的计算公式: 护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40% 部分不能自理的计算公式: 护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30% 评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止,最长不超过20年 各级伤残待遇的计算公式 性伤残补助金=本人工资*月数 一次性伤残补助金: 一级伤残补助金=本人工资*27个月 二级伤残补助金=本人工资*25个月 三级伤残补助金=本人工资*23个月 四级伤残补助金=本人工资*21个月 五级伤残补助金=本人工资*18个月 六级伤残补助金=本人工资*16个月 七级伤残补助金=本人工资*13个月 八级伤残补助金=本人工资*11个月 九级伤残补助金=本人工资*9个月 十级伤残补助金=本人工资*7个月 伤残金贴(不低于当地最低工资)=本人工资*百分数 一级伤残每月伤残津贴=本人工资*90% 二级伤残每月伤残津贴=本人工资*85% 三级伤残每月伤残津贴=本人工资*80% 四级伤残每月伤残津贴=本人工资*75% 五级伤残每月伤残津贴=本人工资*70% 六级伤残每月伤残津贴=本人工资*60%
2012-07-28 09:40:20
郭蒲林律师
服务地区-陕西西安
做鉴定了没,根据鉴定结论要求赔偿
2012-07-28 09:00:20
祖文敏律师
服务地区-云南昆明
与律师面谈。
2012-07-28 08:54:06
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