14位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
你好，你这种问题是这样的：
1、厂方不得开除无过错方；
2、应该发放工资。
3、如有需要可以直接来电咨询，或者来所咨询
2012-07-04 09:12:02
服务地区-上海上海
可以！开除应付工资！
并且打架是因为工作原因引起的的话，厂方无权开除！
私人原因打架，厂方必须论定责任，不得开除无过错方！而且，如果没有造成重大责任事故，厂方只能处理——罚款或处分，而不能随意开除员工！
另外，没有签合同，厂方违反了劳动法，你可以去劳动局仲裁委进行仲裁，这样除了拿到全额工资外，还可另获一笔赔偿金！
2012-07-04 08:31:35
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你好这位朋友，你的责任很小，建议委托律师帮助处理
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你说的情况可以进行鉴定
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