7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-山东青岛
单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担
您可以向当地的劳动行政部门投诉，以维护自身的合法权益：
《劳动合同法》第85条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）......
《劳动合同法》第79条：如何组织或者个人对违反本法的行为都有权举报，县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理，并对举报有功人员给予奖励
2012-06-05 21:08:58
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你好 可以投诉
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可以申请劳动仲裁
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到当地劳动监察大队举报。
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你好，这个最好问一下当地的房管局。
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你好，这取决于法院的排期。
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