老板说中途离职工资扣半,符合规定吗?过了几天叫我下午4点30去
更新时间:2024-05-27 08:11:02人浏览
问题描述:
17岁,外卖小吃店做暑假工,老板说中途离职工资扣半,符合规定吗?一开始给我说的是下午6点30上班,过了几天叫我下午4点30去
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![刘江律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/1701911024620_110wh110.jpg)
刘江律师
盟
服务地区-重庆重庆·电话-184-0230-3232
老板的这种做法是不符合规定的。
首先,根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。因此,老板扣你一半工资的行为是违法的。
其次,老板单方面变更你的工作时间,也属于违法行为。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
对于这种情况,我建议你采取以下措施:
1. 与老板进行沟通,说明你的情况和想法,要求他按照法律规定支付你的工资。
2. 如果老板不同意,你可以向当地劳动监察部门投诉,要求他们介入调查。
3. 你也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,维护自己的合法权益。
同时,在与老板沟通时,要注意保留好相关证据,如劳动合同、工资单、考勤记录等,以便在需要时提供证据支持。
希望我的建议对你有所帮助。祝你能够顺利解决问题!
2024-05-26 12:12:04
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