没有签合同给我说的工薪3800一个月休息四天,结果这个月说上个月算6天上班其他时间给30块钱一天补贴

更新时间:2024-05-22 16:54:02人浏览
问题描述:
没有签合同给我说的工薪3800一个月休息四天,结果这个月说上个月算6天上班其他时间给30块钱一天补贴
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘沛律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-189-7516-6897
应保留约定内容证据,可仲裁解决
2024-05-17 12:27:19
索邦律所律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-151-0820-3406
做多久了,可以主张双倍工资
2024-05-22 16:54:02
陈平凡律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-186-8466-1485
您好,您可以申请劳动仲裁
2024-05-15 17:53:38
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助110400人 · 响应时间 平均4分钟内
如果雇主不按照约定支付工资,您可以先尝试与雇主协商解决。如果协商无果,您可以向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。同时,由于雇主未与您签订劳动合同,您还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。在申请仲裁时,请准备好相关证据,如工资条、工作记录等,以证明您的权益。
2024-05-15 17:10:49
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助104398人 · 响应时间 平均2分钟内
在申请仲裁过程中,您需要准备充分的证据来支持您的主张。首先,工资条、银行转账记录等能够证明您实际工资收入的证据至关重要。其次,工作记录、工时表等可以证明您的工作时间和休息时间的证据也必不可少。此外,与雇主的沟通记录、证人证言等能够证明双方约定或雇主改变工资支付方式的证据也是有力的支持。请确保这些证据真实、完整,并在申请仲裁时提交给仲裁委员会。
2024-05-15 17:10:45
平台特邀律师 咨询我
已帮助120990人 · 响应时间 平均1分钟内
面对雇主突然改变工资支付方式和标准的情况,首先,您可以与雇主进行沟通,了解这一改变的具体原因和依据。如果沟通无果,或者您认为雇主的改变违反了双方之前的约定或者法律规定,您可以考虑采取法律手段来维护自己的权益。您可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资,并可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。同时,如果这种改变导致了您的经济损失,您还可以要求支付经济补偿金。
2024-05-15 17:10:21
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工作不签合同的期限,如果自用工之日起超过三十日的,算违法行为,没有超过三十日的,则不能认定违法。建立劳动关系后,用人单位与劳动者应当订立书面劳动合同,单位自用工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工没有上满一个月怎么算工资
员工没有上满一个月怎么算工资
员工没有上满一个月的,工资算法是月工资除以21.75乘以实际出勤天数。工资即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬
其他
人浏览
您好,具体问题可以详细沟通
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上班不满一个月补贴怎么算
上班不满一个月补贴怎么算
上班不满一个月补贴按实际出勤天数和劳动合同约定计算。补贴属于工资总额的一部分,工资由用人单位与劳动者协商确定。约定不明确
其他
人浏览
您好,要申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
法律分析:用人单位不发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
法律分析:老板一直不让走的,劳动者可以直接向老板递交辞职报告。三十天期满后,不需要用人单位的批准,劳动者就可以离职。劳动者按此规定辞职,那就是合法的,并不需要用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
老板拖欠工资,我收集证据,可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,若当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
拖欠工资的案件被立案后,如果法院适用普通程序审理,一般会在六个月内开庭并作出判决;如果是适用简易程序,一般会在三个月内开庭并作出判决。法院立案之日起的五日内需将
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,请问拖欠了多少钱呢
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理。公司应按月平均工作天数计算工资,而非简单地将月工资除以30天。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定,工资应按实际出勤天数计算,并支付劳动者应得工资,不得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个问题需要详细了解
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体情况,需要了解一下xw
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询