李某入职了新的公司，李某入职新公司并没有通知我。请问这种情况我怎么处理呢？
更新时间：2024-05-10 10:17:17人浏览
问题描述：
吴律师，您好，我是广州一家公司的负责人，公司2023年7月份成立的，我们公司是做光电器件的。公司成立之前跟前同事李某还有客户袁某三个人一起商议成立新的公司做光电器件的生产，当时我跟李某都从上一家公司裁员离职的状态，袁某是我们的客户负责人，他还在职。当时我们希望通过融资2000~3000万来创立公司，但是跟多轮投资人沟通了之后，投资人觉得我们对市场这么看好但是我们又没有实际行动委婉拒绝了。后来我跟李某和袁某商量我先用我自己的资金来先搭建一个公司和平台，有了平台和销售流水了之后更好融资，所以我们大家就开始分工动起来，李某负责画产品的图纸，我负责建公司买设备、准备物料、调设备和调试生产工艺。李某把图纸画好了之后在微信群里面发给我和袁某分别去不同的供应商做PCB板子，小批量和大批量生产过程中，由袁某提供PCB板子，我 加工出来成品，再卖给袁某的公司，在此期间，我也用了李某的设计图纸做了一些成品卖给客户。但是2023年11月，李某入职了新的公司，李某入职新公司并没有通知我。现在李某的公司老板指示李某给我发告知函，告知我严重侵犯到李某及李某现在公司的著作权。请问这种情况我怎么处理呢？盼回复，谢谢！
10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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