员工在商场私自积分的话会罚款吗
更新时间：2024-04-12 14:56:51人浏览
问题描述：
员工在商场私自积分的话会罚款吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助120106人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析：如果企业存在私自罚款的行为，劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，或者可以选择通过提起劳动仲裁维权。当然劳动者先要收集公司恶意罚款的证据，证据充足的可以直接向公安机关劳动监察大队进行举报，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。
赔偿的标准是应付金额百分之五十以上百分之一百以下。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
赔偿的标准是应付金额百分之五十以上百分之一百以下。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2024-04-12 14:56:51
咨询我
已帮助183660人 · 响应时间 平均3分钟内
私自罚款违法。罚款，是行政处罚且由国家行政机关的工作人员或者委托的事业单位工作人员实施。没有法定依据的行政处罚无效。用人单位做的规章制度如果进行了公示的话，是有效的。
私自罚款怎么处理
1、如果企业存在私自罚款的行为，劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉；
2、可以选择通过提起劳动仲裁维权。当然劳动者先要收集公司恶意罚款的证据，证据充足的可以直接向公安机关劳动监察大队进行举报，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。
赔偿的标准是应付金额百分之五十以上百分之一百以下。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第四条
公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为，应当给予行政处罚的，依照本法由法律、法规、规章规定，并由行政机关依照本法规定的程序实施。
第五条行政处罚遵循公正、公开的原则。
设定和实施行政处罚必须以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。
对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。
私自罚款怎么处理
1、如果企业存在私自罚款的行为，劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉；
2、可以选择通过提起劳动仲裁维权。当然劳动者先要收集公司恶意罚款的证据，证据充足的可以直接向公安机关劳动监察大队进行举报，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。
赔偿的标准是应付金额百分之五十以上百分之一百以下。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第四条
公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为，应当给予行政处罚的，依照本法由法律、法规、规章规定，并由行政机关依照本法规定的程序实施。
第五条行政处罚遵循公正、公开的原则。
设定和实施行政处罚必须以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。
对违法行为给予行政处罚的规定必须公布；未经公布的，不得作为行政处罚的依据。
2024-04-12 14:56:40
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助60305人 · 响应时间 平均1分钟内
商场对员工进行罚款是违法的。罚款为我国《行政处罚法》中所规定的行政处罚措施，仅有行政处罚权的行政机关可以实施。《行政处罚法》规定，行政机关依照法律、法规、规章的规定，可以在其法定权限内书面委托符合规定条件的组织实施行政处罚。
行政机关不得委托其他组织或者个人实施行政处罚。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第二十条
行政机关依照法律、法规、规章的规定，可以在其法定权限内书面委托符合本法第二十一条规定条件的组织实施行政处罚。行政机关不得委托其他组织或者个人实施行政处罚。
委托书应当载明委托的具体事项、权限、期限等内容。委托行政机关和受委托组织应当将委托书向社会公布。
委托行政机关对受委托组织实施行政处罚的行为应当负责监督，并对该行为的后果承担法律责任。
受委托组织在委托范围内，以委托行政机关名义实施行政处罚；不得再委托其他组织或者个人实施行政处罚。
行政机关不得委托其他组织或者个人实施行政处罚。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》第二十条
行政机关依照法律、法规、规章的规定，可以在其法定权限内书面委托符合本法第二十一条规定条件的组织实施行政处罚。行政机关不得委托其他组织或者个人实施行政处罚。
委托书应当载明委托的具体事项、权限、期限等内容。委托行政机关和受委托组织应当将委托书向社会公布。
委托行政机关对受委托组织实施行政处罚的行为应当负责监督，并对该行为的后果承担法律责任。
受委托组织在委托范围内，以委托行政机关名义实施行政处罚；不得再委托其他组织或者个人实施行政处罚。
2024-04-12 14:56:27
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者被裁能得到什么赔偿
劳动者被裁可以得到的赔偿是：用人单位应当向劳动者支付经济补偿；被违法裁员的，用人单位约定按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满
劳动法
人浏览
劳动者维权的途径有哪些
现今很多企业单位中，劳动纠纷几乎无处不在，事实上劳动者与用人单位之间发生矛盾无法协商解决时，可以通过劳动争议进行处理。那么劳动争议处理的原则有哪些呢？接下来就由
劳动纠纷
人浏览
案底一般不可消除。具体处理方式如下：1.犯罪时不满18周岁且刑期不超5年的，犯罪记录可封存，不影响正常生活。2.成年人犯罪案底会长期保存，对就业、政审等有一定影
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
酒驾处理方式因情况而异：1.首次酒驾未出事故：通常处暂扣六个月驾驶证，罚款一千至二千元；2.再次酒驾或醉驾：可能处十日以下拘留，罚款，吊销驾驶证；3.酒驾营运车
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人才中介公司开需要哪些手续
人才中介公司需要以下手续：1、查名；2、人力资源服务许可证申报；3、材料审核和实地审核；4、审批且在15个工作日内回复申请人；5、办理营业执照、机构代码证、税务
行政法律
人浏览
未成年人招嫖被骗，应立即报警。警方将调查事实情况，并根据调查结果作出相应处理。若被认定为嫖娼行为，可能会受到行政拘留或罚款等处罚；若同时是诈骗受害者，对方可能因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果辱骂国家公职人员是否违法犯罪
如果辱骂国家公职人员的属于违法行为，若是行为人以暴力或者其他方法公然侮辱他人的，则是犯罪行为。因为行为人构成侮辱罪。受害人可以向人民法院提起刑事自诉。
行政法律
人浏览
酒吧老板以罚款让员工订台违法。处理方式：1）沟通解决，向老板说明此举违法并拒绝执行；2）投诉，若沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉；3）劳动仲裁，若权益受损，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
私自罚款违法。罚款，是行政处罚且由国家行政机关的工作人员或者委托的事业单位工作人员实施。没有法定依据的行政处罚无效。用人单位做的规章制度如果进行了公示的话，是有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，闯红灯是指机动车在信号控制的交叉路口和路段上违反红灯相位禁止通行规定，越过停止线并继续行驶的行为。根据最新修订的《机动车驾驶证申领和使用规定》，闯红灯，记
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
违反，你可以申请劳动仲裁告公司。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如何证明派出所的处罚是不合法的？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
