外派老加班还让通宵怎么投诉

更新时间:2022-11-21 15:19:37人浏览
问题描述:
外派老加班还让通宵怎么投诉
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您可进行劳动仲裁,要求其承担加班费,未足额缴纳社保的可以进行补缴,建议委托律师办理
2022-11-21 09:04:52
北京在悦律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1380-0717
您好,可以统计加班时长,到劳动局投诉,申请劳动仲裁要加班费。
2022-11-21 15:19:37
牛彩红律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-135-0102-0997
您好,有劳动合同吗?加班是需要有加班费的
2022-11-21 08:38:32
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,您可以拒绝加班或者主张加班费。
2022-11-21 09:20:16
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好,可向当地的劳动监察大队投诉。
2022-11-21 09:40:38
环赢律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-177-7785-1004
您好,是可以进行诉讼离婚的
2022-11-21 10:57:40
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助112780人 · 响应时间 平均2分钟内
实践中的加班争议应该采取下列方式来处理:由争议双方协商处理;协商不成的,可以向调解组织申请调解;调解不成的,当事人可以依法去提请仲裁;不服仲裁结果的,则可依法去起诉解决。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
第六条
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
2022-11-21 03:33:17
刘嘉明律师
服务地区-北京北京
你好,你可以向单位所在地的劳动监察大队投诉解决。
2022-11-21 10:54:02
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