全公司也没签劳动合同，我仲裁了公司未签劳动合同二倍工资差额，请问我的诉求能赢吗
更新时间：2022-10-16 17:46:38人浏览
问题描述：
律师你好，我坐标东莞，是办公室行政文员岗位，不负责人事管理及劳动合同，全公司也没签劳动合同，因为工作不愉快，我仲裁了公司未签劳动合同二倍工资差额，公司反驳说我是人事，所以不签劳动合同是我自己没给自己签的责任，还说我离职给公司造成损失，要我赔偿五万，我的考勤表上也写着行政部，请问我的诉求能赢吗
22位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
根据《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。如需帮助可联系本律师。
2022-10-12 10:01:12
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