工作一个月没签合同被辞退,试用期没交社保,可以要求补偿吗

更新时间:2022-08-23 10:32:04人浏览
问题描述:
工作一个月没签合同被辞退,试用期没交社保,可以要求补偿吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张兵律师 咨询我
服务地区-江苏常州·电话-151-6112-2189
您好,可以要求单位支付经济补偿金的
2022-08-23 08:29:30
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助61089人 · 响应时间 平均4分钟内
你可以到劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
2022-08-22 20:11:16
严盛律师
服务地区-江苏常州
您好,根据您的描述,如用人单位涉及违法解除劳动关系,您可以申请劳动仲裁维权,主张违法解除的经济赔偿金。
2022-08-23 10:32:04
法律快车律师团队律师
服务地区-广西桂林
你好,如果不是试用期不合格、及其他法定的辞退理由被辞退,则需要支付经济赔偿金
2022-08-22 20:15:41
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