由于工作疏忽导致公司损失2万元，公司让我承担30%，我一个月工资也就6千，合法吗？
更新时间：2022-07-27 23:13:20人浏览
问题描述：
由于工作疏忽，公司损失了20000元。公司要求我承担30%，即6000多元，我的月薪是6000元。公司直接扣除是否合法？
5位律师解答
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