老板拖欠劳动报酬,不接电话,联系不到人

更新时间:2022-07-02 11:00:42人浏览
问题描述:
老板拖欠劳动报酬,不接电话,联系不到人
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
何福钢律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-153-6647-3625
你好,根据你的描述可以依法向当地人民法院提起诉讼,案情复杂或对此有疑问的可以询问我。
2022-07-01 12:05:51
王伟律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7320-0746
您好!可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权。谢谢!
2022-07-02 11:00:42
韩佩霞律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7187-2126
您好,拖欠您多少钱的工资呢?具体详细沟通一下
2022-07-01 14:36:55
汤占军律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-189-5242-0809
有拖欠报酬的证据材料,可以申请劳动仲裁。
2022-07-01 14:56:57
胥斐律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-177-0622-7327
您好,具体拖欠多少金额可以起诉的。
2022-07-01 09:07:45
马政鹏律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-189-6211-6353
您好,具体拖欠多少金额可以起诉的。
2022-07-01 10:49:54
李彬律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-177-1518-2207
具体情况方便 具体了解
2022-06-30 22:58:09
平台特邀律师 咨询我
已帮助90203人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-06-30 22:33:08
赵勇律师
服务地区-江苏苏州
你好,金额多少呢,可以起诉的
2022-07-01 15:01:33
宁飞龙律师
服务地区-江苏苏州
你好,根据您的问题回复如下,向劳动部门申请仲裁
2022-07-01 14:05:12
毕佑林律师
服务地区-广东深圳
您好,可以尽快去申请劳动仲裁。
2022-07-01 12:11:25
朱继柱律师
服务地区-江苏苏州
QR: 您好,可以走诉讼程序索回。
2022-07-01 09:21:56
保航法务律师
服务地区-江苏苏州
您好,可以直接提劳动仲裁
2022-07-01 08:49:46
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
欠钱不还的人找不到了怎么办
欠钱不还的人找不到了怎么办
实践中,对于欠款行为的处理情况,这是需要按照一定的手续进行处理,对于权利予以保护起来。那么,欠钱不还的人找不到了怎么办?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律
借款合同
人浏览
你可以准备好相关资料起诉对方
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资跑路找不到人怎么办
老板拖欠工资跑路找不到人怎么办
老板如果拖欠了工资后,进行了跑路,当事人应当及时到当地劳动监察部门投诉;或者到当地劳动争议仲裁委申请仲裁,要求支付工资;
劳动法
人浏览
老板拖欠工资应该怎么办
老板拖欠工资应该怎么办
在工作中相信很多人都遇到过拖欠工资的情况,给员工是造成一定影响的,所以我们可以通过法律武器来维护自己的合法权益的,具体要怎么办呢,下面就让法律快车小编为大家带来
工资拖欠纠纷
人浏览
老板跑路找不到了怎么办
老板跑路找不到了怎么办
我们在工作,往往会遇到公司经营不善倒闭的情况,那么这时候我们可能连老板都找不到了,工资也得不到,对于劳动者来说应该怎么办呢,以下就让法律快车小编为大家带来老板跑
公司动态
人浏览
建议收集证据,向劳动部门投诉或申请仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠工资该怎么办
公司拖欠工资该怎么办
公司拖欠工资可以到当地劳动监察行政部门进行举报,或可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁,当事人没有过错的,可以申请解除劳动合同
劳动法
次播放
老板拖欠工资跑路找不到人怎么办
老板拖欠工资跑路找不到人怎么办
拖欠工资,用人单位违反法律规定,超过用人单位与劳动者约定的支付工资的时间发放工资的行为。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当每月至少发放一次工
刑法
人浏览
固定好证据诉讼,判决生效后申请强制执行
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
虽然没有劳动合同,但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系,有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的,你可以去劳动监察大队投诉,或者申请仲裁主张。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议是及时采取措施追回被拖欠的工资,如果过了诉讼时效,建议保留好相应证据证明追讨过或者对方承诺还款的证据。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
被用人单位拖欠工资的,劳动者可以先和用人单位进行协商处理,协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,另外劳动者也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
法律分析:可以先同工厂进行协商,协商不成可以申请劳动仲裁,或者通过诉讼程序。有关规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
法律分析:尽管现行法律已经对法院审判、执行的大多数案件的办理期限作了规定,但是还存在有些案件的办理程序没有规定时限,对审限起止时间的计算标准尚不统一,对延长审限
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:1.找老板协商。2.找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,3.找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在劳动关系存
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
法律分析:干完活不给钱先协商,协商不成可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
加班通常分为两种类型:一种是用人单位安排的加班,另一种是员工自愿加班。根据中国的劳动法规定,用人单位安排的加班应当支付加班工资,而员工自愿加班的情况下,用人单位
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向法院提前诉讼,主张权利。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询