已入职半年以上，单位突然以不能胜任该岗位为由口头通知辞退
更新时间：2022-07-05 10:34:32人浏览
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已入职半年以上，单位突然以不能胜任该岗位为由口头通知辞退
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1、劳动者不能胜任工作时，用人单位应当对其进行培训或调整工作岗位，如果在培训或调整工作岗位后仍不能胜任的，用人单位可以解除劳动合同；2、用人单位以劳动者不能胜任工作以解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿
2022-06-28 15:07:43
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上午好，是在哪里的劳动案件的呢，可以帮到你处理赔偿问题
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你好，这个可以协助起诉对方
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你好，要看员工手册是这么约定的
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你好，要看什么原因造成的了
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