我在公司签了2次合同，现在马上合同期满了，公司不跟我续签合同，需不需要支付我经济补偿
更新时间：2022-06-07 08:51:03人浏览
问题描述：
12位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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陈美娟律师
盟
服务地区-广东广州·电话-137-1077-1080
你好，根据你的描述，公司需要支付你经济补偿，在单位几个月，就支付几个月的经济补偿金。
2022-06-06 18:14:11
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"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： (一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。 (二)如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。 劳动合同到期不续签需要怎么赔偿： 劳动合同法第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。"
2022-06-06 17:44:35
服务地区-广东广州
连续签订两次固定期限劳动合同，用人单位应与劳动者签订无固定期限劳动合同。当然要给予经济赔偿。您也可以选择要求公司签订无固定期限劳动合同，要求继续在公司工作。
2022-06-06 22:01:14
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