遣散费一般是怎样算的

更新时间:2022-06-02 10:29:13人浏览
问题描述:
遣散费一般是怎样算的
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
胡萍律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
你好,首先要看你工作年限,一般是按用人单位解散前劳动者十二个月平均工资计算的,还是看你具体情况而定
2022-06-02 09:11:33
李雪波律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
单位因裁员等情形依法解除劳动关系应补偿,按本单位工龄算,每工作一年补偿一个月工资。
2022-06-02 10:11:04
广东天磊律所律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-177-2474-1392
您好,你这边是工资待遇是多少钱一个月呢?
2022-06-02 10:29:13
平台特邀律师 咨询我
已帮助64176人 · 响应时间 平均5分钟内
遣散费是当雇主同一位雇员终止雇佣关系的时候,向雇员支付的一种一次性补偿。对劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,用人单位解除合同的
2022-06-01 23:12:55
胡标新律师
服务地区-广东深圳
你好,是遇到了什么问题,我是律师事务所的
2022-06-02 09:40:18
罗娟娟律师
服务地区-广东深圳
这个看你工作的时间有多久?
2022-06-01 23:28:26
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