没签劳动合同,离职是要结清工资吗

更新时间:2022-05-06 17:20:55人浏览
问题描述:
没签劳动合同,离职是要结清工资
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958
没有劳动合同可以申请劳动仲裁要求双倍工资赔偿
2022-04-29 19:49:04
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,未签劳动合同可以主张二倍工资赔偿
2022-04-29 19:03:02
陈鹏辉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-4732-3505
你好,是的,而且可以申请仲裁的。
2022-04-29 19:05:38
卢剑辉律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-156-2619-5649
你好,是的,这是你的权利
2022-05-01 09:53:33
平台特邀律师 咨询我
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解除劳动合同离职后的工资需要结算,解除劳动合同之后也是要正常的结算工资的,有些时候可能是因为过错被辞退的,但是自己的过错只要没有给公司造成重大损失的就不能不结算工资。在国家规定的相关法律制度当中要求是离职当天一次性结算清楚工资
2022-04-29 18:40:42
唐娟律师
服务地区-广东广州
你好,是需要的,或者在每个月发放的时间点发放r
2022-05-06 17:20:55
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
员工辞职时不仅要一次结清还要向劳动者支付双倍工资
2022-04-30 09:04:00
朱明利律师
服务地区-广东广州
你好,你没有签劳动合同的话,可以去劳动局要求双倍工资
2022-04-30 06:51:44
杨益律师
服务地区-广东广州
无论是否签订劳动合同,只要是劳动关系,都应该在辞职的时候,一次性结清所有工资
2022-04-29 22:17:06
王靖律师
服务地区-广东广州
没钱劳动合同可以主张两倍工资,最高11个月
2022-04-29 20:25:18
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