员工在涂装车间工作 过了半年直到22年年初车间通知说体检不合格 以这种方式权退合法么？
更新时间：2022-03-25 15:13:01人浏览
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调岗用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 根据《劳动合同法》第四十条的规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
2022-03-25 13:14:49
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您好有没有签订劳动合同或相应的证据
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你好，根据描述情况建议找相关部门负责人沟通协商处理
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你现在可以申请劳动仲裁的
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