我因为在家受伤劳动合同没到期,公司解除劳动合同,我能得到多少的赔偿金

更新时间:2022-03-21 15:58:11人浏览
问题描述:
我因为在家受伤劳动合同没到期,公司解除劳动合同,我能得到多少的赔偿金
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
四川烨律事务所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-185-8158-1888
你在公司上班多久了?有没有和公司协商跟
2022-03-20 19:11:17
周刚律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-153-9764-7510
你好,提前解除劳动合同,可以主张赔偿
2022-03-21 09:56:15
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
你好,可以先于公司协商赔偿数额。
2022-03-21 15:58:11
四川东乾律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-177-3872-2531
你好,上班很久的可以要工龄补偿
2022-03-20 19:04:16
冯静律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-131-9487-0779
你好 可以主张经济赔偿金
2022-03-21 09:18:41
四川宪恒律所律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-189-8053-5254
您好!可以主张经济补偿金
2022-03-20 19:08:27
平台特邀律师 咨询我
已帮助63920人 · 响应时间 平均2分钟内
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2022-03-20 20:26:49
时誉津英律所律师
服务地区-四川成都
您好!非工伤,员工在医疗期间,公司不得辞退员工。
2022-03-21 11:38:10
刘娇律师
服务地区-四川成都
你是受伤在家还是自家受伤,是不是工伤
2022-03-20 19:09:17
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
解除劳动合同的赔偿金是多少
解除劳动合同的赔偿金是多少
用人单位非法解除劳动合同是要支付赔偿金的,有人可能会疑惑,解除劳动合同的赔偿金是多少呢?下面法律快车小编为你解答,希望能对你有所帮助。
劳动法
人浏览
公司没有签订劳动合同,这属于违法行为,按照劳动合同法规定,这种情况下通知单位解除劳动合同即可,也不用提前30天书面通知,但是公司仍然要支付相应的工资,如果单位不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期公司辞退赔偿金支付多少
劳动合同到期公司辞退赔偿金支付多少
公司于劳动合同到期后不续签的,应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。但公司维
劳动法
人浏览
用人单位解除劳动合同的补偿是多少
用人单位解除劳动合同的补偿是多少
劳动者通知用人单位提出解除劳动合同,用人单位不可以要求劳动者向其支付解约经济补偿金,除非是劳动者违反服务期的规定。劳动者违反服务期约定条件解除劳动合同,对用人单
劳动法
人浏览
解除劳动合同的赔偿金能有多少?
解除劳动合同的赔偿金能有多少?
 我们之所以要签订劳动合同,是因为工作上具有太多的竞争,还有公司的生存也具有一定的风险。只有签订劳动合同了,解除劳动合同才会有补偿。我想大家可以了解一下,下面法
劳动法
人浏览
如果单位违法解除劳动合同,需要支付双倍的补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同的赔偿金能有多少?
解除劳动合同的赔偿金能有多少?
如果用人单位非法解除劳动合同的,以经济补偿为基础支付两倍作为赔偿金;符合《劳动合同法》第四十六条的情形解除劳动合同的,则
劳动法
人浏览
公司拒办保险,我能以此为由解除劳动合同吗
公司拒办保险,我能以此为由解除劳动合同吗
公司拒办保险,我能以此为由解除合同吗?问:请教一个问题。我自去年5月就进入昆山一家台资企业工作,但公司一直拖着不办社会保险,声称公司资金周转存在问题,社会保险办
劳动合同纠纷
人浏览
员工发生工伤一至四级是不解除劳动合同;五至十级劳动者可以选择是否解除劳动合同,选择不解除的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成到公司所在地人力资源和社会保障局申请仲裁。相关法规:中华人民共和国劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以要求支付经济补偿金。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,不建议你出具个人原因离职的申请书。建议你申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
员工主动辞职不赔补偿金,协商辞职赔偿补偿金,无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
可以得到伤残补助金,伤残津贴或医疗就业补助金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:得抑郁症的员工企业不能随意辞退,协商不成,申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
你要看回三方协议里的协议书有否约定违约金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
用人单位在法定节假日强制员工上班,是违法的。法定节假日是全民休假的节日,用人单位应当安排员工休息;不能安排员工休息的,必须与员工、工会协商一致来加班,并且依法支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
用人单位招聘劳动者收取服装费属于违法,应当无条件足额退还。你可以先和用人单位协商退款,用人单位拒不退还的你可以向当地的劳动监察投诉。劳动合同法:第九条用人单位招
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
现在处理到哪一步了?我看看你的合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到当地劳动部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,现在处理到哪一步了具体情况
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询