公司让我们签订劳动合同,离职就要付违约金5000元,我想了解这合同正规吗

更新时间:2022-03-11 09:40:38人浏览
问题描述:
您好,公司让我们签订劳动合同,从4月份到8月份不能离职,离职就要付违约金5000元,离职需要提前2个月申请,要不然也要付违约金5000元,我想了解这合同正规吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
违约金违法。提前2个月违法
2022-03-11 09:40:38
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助132439人 · 响应时间 平均4分钟内
辞职是否需要支付违约金,要根据具体情况确定,相关规定如下:(一)、《劳动合同法》第二十二条,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期
2022-03-10 19:30:45
张晓燕律师
服务地区-陕西西安
这个要看具体的合同或协议的要求了,需要详细沟通才来起草
2022-03-11 08:27:14
华战勇律师
服务地区-陕西西安
看看你签订的劳动合同中约定的违约责任。
2022-03-10 20:12:51
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