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根据前述法律规定可知，在员工因个人原因主动辞职，而非因用人单位存在《中华人民共和国劳动合同法》第38条规定的过错被迫离职的情况下，依法应当提前三十日以书面形式通知用人单位，试用期内提前三日通知用人单位，否则给用人单位造成损失的，应当承担损失赔偿责任
2022-02-24 13:06:05
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