4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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王俊颖律师
盟
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好，如果试用期三个月的话 最少要签3年的合同，才算是合法的。“根据《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。”
2021-12-08 15:39:24
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，有些合同可以规定完成任务的数量，所以时间是不确定的，您遇到了什么纠纷可以电询，为您分析
2021-12-09 19:15:20
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