1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助93119人 · 响应时间 平均2分钟内
辞职当天是有工资的,根据《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2021-11-05 01:01:31
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班15天离职有工资吗?
上班15天离职有工资的,工资根据工作天数来确定应发工资额。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在
劳动法
人浏览
员工辞职的,按规定是有工资的,有参加劳动的就要支付相应的工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以收集证据,到当地劳动大队举报的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,向劳动局投诉处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果不存在劳动法规定的相关情形,劳动者主动辞职是不能取得经济补偿金的。如果在劳动合同期满后,单位不再与劳动者签订劳动合同,单位仍应依法给予劳动者经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上个月工资是有的,你离职头一天要是工作了也是会有工资的!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
正常工作期间的工资应当支付,如果不支付,可以向劳动监察部门投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
辞职应发工资,包括基本工资,加班工资,属于劳动报酬的福利待遇等。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好,劳动者有权提出离职,如涉及单位侵犯劳动者合法权益的情形,建议咨询律师处理。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,针对您被公司辞退但与第三方劳务派遣签订合同且五险一金缴纳未满一年的情况,具体处理方式如下:1.确认合同条款:首先查看与第三方劳务派遣签订的合同中关于辞退、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要支付经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳务派遣工指的就是被派遣单位派遣到用工单位的劳动者。劳务派遣工有以下几种方式:1、完全派遣,用人单位将员工外包给劳务派遣公司;2、转移派遣,,用人单位可将原已招
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
先和对方协商吧,之后再投诉或起诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好需要结合证据确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议向劳动监察大队反映。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
详询当地有关部门确定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询