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你好，有证据的话可以直接提起仲裁，要求对方就拖欠工资承担责任。
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《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；
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你好，被拖欠工资，拿不到工资，你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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干了一个晚上不给结工资，可以投诉
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你好，这边有没有签订劳动合同？
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低保户死亡还有什么补助吗
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根据《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
所以在试岗期被辞退，是可以要
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你的问题不是很明确，我们很难分析
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