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可以依法获得补偿
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你好，建议向劳动局投诉
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根据《劳动法》规定，单位扣工资的，可以进行协商，协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，
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您好，协商不成，向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
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您好，请问当时公司和您有签订劳动合同吗？如果有合同的话，是可以拒绝的。如果您想以此为由主张解除合同，也是可以要求经济补偿的。您方便的话，可以将您的详细请况告诉我
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
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分包单位可以再劳务分包吗
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您好，具体是什么事情呢？
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老板欠钱处理的方式有协商，仲裁，或者直接提起诉讼，对于欠款纠纷当事人提起诉讼的要注意原告要与本案有直接利害关系，要有明确的被告，有具体的诉讼请求及事实和理由等。
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保密工资可以转正后补发，但具体情况需根据双方协商确定。对于员工未转正中途离职，是否应支付保密工资，要看保密协议中是否有明确约定。若协议中规定了保密期限及相应补偿
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你好 提前说一下辞退的事情 沟通清楚之后就可以了
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