合同未到期公司与我解除合同

更新时间:2012-02-18 13:21:00人浏览
问题描述:
我是2009年10月1日入职的,与公司签订3年的合同到2012年9月30日,2012年2月17日公司通知我解除合同,请问公司该赔偿我多少钱?
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
可申请劳动仲裁主张5个月工资的赔偿,如需帮助可与我联系
2012-02-17 17:14:06
周运柱律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-158-0186-8680
代通金补偿金等,看你的工资水平了
2012-02-18 13:21:00
蒋华杰律师
服务地区-上海上海
公司应当赔偿你5个月的工资
2012-02-18 11:18:41
周雪峰律师
服务地区-上海上海
5个月补偿。
2012-02-17 20:53:09
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
双倍的经济补偿金赔偿。
2012-02-17 20:46:34
赵瑾律师
服务地区-上海上海
违法解除的话,赔偿5个月工资。 如需要法律帮助,请与本律师联系。
2012-02-17 20:02:46
王寅翼律师
服务地区-上海上海
这属于违法解除劳动合同的情形,工作满一年赔偿两个月工资,您的情况是赔偿五个月工资。
2012-02-17 19:43:51
罗荣其律师
服务地区-广西梧州
可以要求赔偿五个月工资。
2012-02-17 18:57:59
高永峰律师
服务地区-上海上海
6个月的工资.
2012-02-17 18:22:44
赵振华律师
服务地区-上海上海
应当赔偿你5个月的工资。
2012-02-17 17:45:18
姚金星律师
服务地区-上海上海
可以要求赔偿五个月工资。
2012-02-17 17:40:10
李峰律师
服务地区-河北保定
你好,属于违法解除劳动合同,按双倍的经济补偿金赔偿。
2012-02-17 17:19:10
陈丰亮律师
服务地区-上海上海
公司应赔偿你3个月工资。协商不成,可以申请劳动仲裁。
2012-02-17 16:51:49
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