我在公司任职八年 然后公司无故降职;业绩pk第一的我 可以申请仲裁 然后申请离职要求赔偿吗

更新时间:2021-08-31 17:05:57人浏览
问题描述:
您好 我在公司任职八年 然后公司无故降职;业绩pk第一的我 可以申请仲裁 然后申请离职要求赔偿吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭红杏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
您好,如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
2021-08-31 17:05:57
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
2021-08-31 10:29:19
李淼律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-187-9016-9657
你好,这个是可以赔偿的。
2021-08-31 10:39:57
李俊理律师
服务地区-北京北京
降职后给你降薪了吗?只是降职了申请仲裁理由不充分。
2021-08-31 10:50:39
李建成律师
服务地区-北京北京
存在在劳动纠纷可以搜集证据动弹解决
2021-08-31 10:23:30
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