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法定节假日不放假没有三倍工资属于违法。根据法律规定,用人单位在法定节假日安排劳动者工作的,支付不低于劳动者正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。
2022-12-05 12:03:45
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您好,该单位是违法的,应该支付三倍工资
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