1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者病假期间,是劳动关系存续期间,双方应当依法缴纳社会保险费,劳动者个人承担的部分,由用人单位代扣代缴。《劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工病假工资怎么发放
对于员工来讲,在工作的过程中可能会出现一些意外的情况,比如生病,这种情况下一般是需要请病假的,员工要请病假的话,对于工资的计算方法也是比较关心的。那么员工病假工
工资福利
人浏览
具体情况具体分析,例如,有限责任公司的增资扩股的流程:1、首先,股东会决议公司增资(必须经代表2/3以上表决权的股东通过),并变更公司章程。2、其次,股东认缴新
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠工资,并且未与劳动者签订劳动合同。劳动者可以申请仲裁要求支付要求支付未签订劳动合同双倍工资和拖欠的工资,并且可以要求补缴社保。劳动争议,有证明劳动关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
通知其恢复工作,如果拒不到岗,按公司规章制度处理。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:
(一)实际工作年
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
还需继续开病假条
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可另安排其他相等岗位
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您在工作期间受伤,应先做工伤认定。根据《工伤保险条例》,在工作时间和工作场所内因工作原因受伤应认定为工伤。您肋骨骨折四根符合工伤情形,应尽快向单位报告并申请工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
除了老板,其他责任方可能包括设备制造商、工程承包方等。如受伤是由于设备缺陷或工程安全问题导致,可向他们主张赔偿。建议先进行事故调查,明确责任方,再依法维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在我国若是需要在春节请假的,请假条内容包括请求原因、请假期限、工作交接等内容。春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三)。劳动者在春节休息的,用人单位按劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
协商解除劳动合同,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,经过平等协商,达成一致提前终止劳动合同。《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据本人的实际工资计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体问问民政部门吧
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以按照要求提出离职支付工资后走人
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询