员工要求补缴社保,签了劳动合同未交社保可以要求用人单位补缴吗?

更新时间:2021-06-22 12:05:47人浏览
问题描述:
签了劳动合同未交社保可以要求用人单位补缴吗?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姚厅律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-152-1731-8434
可以要求单位补缴,单位拒绝补缴的,可以据此离职,并要求支付经济补偿金。
2021-06-22 12:05:47
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
你好,请问工作了多久了,可以以未购买社保为由被迫辞职要求经济补偿金
2021-06-21 10:05:32
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958
可以要求补社保也可以被迫辞职申请仲裁赔偿
2021-06-21 07:35:50
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,可以要求公司补交的了
2021-06-21 10:18:18
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
请问工作多久未买社保
2021-06-21 07:57:56
马俊哲律师
服务地区-广东广州
公司应当补缴社保赔偿合同
2021-06-21 14:11:01
知荣团队律师
服务地区-广东广州
这种是可以要求用人单位补缴
2021-06-21 10:22:14
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,签了劳动合同未交社保多久了?
2021-06-21 08:12:13
骆仕军律师
服务地区-广东深圳
你好,可以的,如果不交,离职可索要经济补偿。
2021-06-21 08:02:25
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