没签合同辞职需要再做一月才能离开吗

更新时间:2012-02-06 14:46:15人浏览
问题描述:
我们工资是压一个月的做了一年多没合同但交了保险辞职时老板说不多干一个月就扣一个月工资
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
缪宝富律师 咨询我
服务地区-江苏南通·电话-138-6279-3957
没有签订合同,你可以随时离开公司,并可以要求公司自第二个开始支付双倍工资。
2012-02-03 17:47:15
卞恒亮律师 咨询我
服务地区-江苏淮安·电话-135-1152-5151
没有签订合同,可随时离婚,并可要求支付对倍工资
2012-02-03 15:08:59
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
违背劳动合同法。
2012-02-04 17:05:47
田洪涛律师
服务地区-北京北京
没有签订合同,可随时离婚,并可要求支付对倍工资
2012-02-06 14:46:15
窦富丕律师
服务地区-黑龙江大庆
没有签订合同,可随时离婚,并可要求支付对倍工资
2012-02-03 21:09:17
张珂律师
服务地区-河南开封
没签合同并且拖欠工资(压一个月等于拖欠)可以随时辞职,并可通过劳动仲裁要求双倍工资
2012-02-03 15:46:02
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