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你好,我想问下单位无理由辞退员工,违反劳动法,需要2倍赔偿员工,但单位很强势不给,只给补偿,差一半钱,单位也没开解聘书,而且补偿每月的工资克扣,奖金不给算,在没有解聘书的情况下能直接去仲裁吗?仲裁最终的结果单位能2倍赔偿吗?

咨询时间:2021-06-10 22:21:54北京-北京劳动争议

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10位律师回答

  • 吕德政律师

    吕德政律师

    咨询电话:130-4126-3674 地区:北京-北京

    请直接想当地的劳动仲裁部门咨询,及时提起劳动仲裁

    解答于:2021-06-13 22:29:27有用0

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  • 石建伟律师

    石建伟律师

    咨询电话:139-1078-0365 地区:北京-北京

    可以的,收集证据去仲裁即可。

    解答于:2021-06-11 10:51:55有用0

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  • 北京群益律师

    北京群益律师

    咨询电话:136-0127-5963 地区:北京-北京

    您好,公司谈及的补偿,您有签协议吗

    解答于:2021-06-11 09:32:13有用0

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  • 许迪律师

    许迪律师

    咨询电话:139-1069-9488 地区:北京-北京

    您好,您提出的解聘赔偿问题,和您沟通一下细节

    解答于:2021-06-11 09:05:33有用0

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  • 醋亚蓉律师

    醋亚蓉律师

    咨询电话:178-0085-5275 地区:北京-北京

    请详细说明您的情况,为您提供帮助。

    解答于:2021-06-11 08:54:08有用0

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  • 顾倩团队律师

    顾倩团队律师

    咨询电话:186-1120-1551 地区:北京-北京

    公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资,可委托律师提起劳动仲裁

    解答于:2021-06-11 08:51:16有用0

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  • 李兴律师

    李兴律师

    咨询电话:157-2738-6598 地区:北京-北京

    你只要有证据证明他解聘就行了。不一定要解聘书。

    解答于:2021-06-11 07:50:55有用0

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  • 郭红杏律师

    郭红杏律师

    咨询电话:183-1147-4707 地区:北京-北京

    您好,如果单位的补偿不合法,远少于法律规定。

    解答于:2021-06-11 05:31:50有用0

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  • 宋东生律师

    宋东生律师

    咨询电话:136-9138-0084 地区:北京-北京

    可以去申请仲裁是否支持看证据

    解答于:2021-06-10 23:02:56有用0

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  • 李博书律师

    李博书律师

    咨询电话:188-1165-0390 地区:北京-北京

    单位的补偿不合法,远少于法律规定

    解答于:2021-06-10 22:29:10有用0

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