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颜惠律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-181-3698-9952
一般正式员工应提前30日提出书面申请，急辞不发工资要看公司是否有相关规章制度或是劳动合同有做相关约定，若无，可以要求公司发放工资的。
2021-05-07 23:20:16
服务地区-江苏苏州
你好，员工离职应按照法律规定提前通知用人单位的。建议向用人单位了解清楚是不发还是迟发？如果用人单位拒绝或克扣员工工资，你可以申请劳动仲裁解决。
2021-05-08 14:27:34
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