我在公司上班五年后年龄到了五十周岁，该退休了，公司又与我签了份劳务合同，公司应该给于我补偿吗？
更新时间：2021-06-10 15:49:15人浏览
问题描述：
我在公司上班五年后年龄到了五十周岁，该退休了，公司又与我签了份劳务合同，继续给我交保险，俩年后公司搬迁了，公司应该给于我补偿吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
您退休之后跟公司签了劳务合同，就不属于劳动关系了，一般搬迁没有补偿，当然，如果公司愿意给您或者是劳务协议上有相关的约定，一般是可以的。
2021-04-17 17:52:07
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