脑死亡,心脏未停止跳动,未签订书面劳动合同

更新时间:2009-07-01 17:33:29人浏览
问题描述:
死者在用人单位工作工作已十年,一直没有签订劳动合同,用人单位也未参加工伤保险。在工作时间和工作地点突发脑溢血,送去医院,脑死亡,但是心脏还跳,超过四十八小时心脏还跳,所以医生也没有开死亡证明。能认定视为工伤吗?还有,一直没有签订劳动合同,我们国家08年01月01日不是生效了劳动合同法,规定用人单位自用工起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,应该向劳动者每月支付二倍工资,能用这个条款要求用人单位赔偿吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
庞娟律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-137-7057-6444
你好,可以向单位主张11月的双倍工资,死者与单位的劳动关系应当属于无固定期限,可以向单位主张赔偿,这种情况一般不属于工伤。
2009-07-01 17:30:34
卞恒亮律师 咨询我
服务地区-江苏淮安·电话-135-1152-5151
要根据诊断治疗情况进行鉴定
2009-07-01 17:33:29
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