劳动仲裁去哪里申请,请问我现在该怎么办?去哪里申请劳动仲裁吗?超过了试用期

更新时间:2021-02-24 16:28:59人浏览
问题描述:
你好,我在北京的一家教育机构工作4个月了,劳动合同签了一年的。今天老板突然发微信跟我说让我不用去了,就是单方面辞退我。后来我说单方面辞退我应该赔付我一个月工资的违约金时,又说给我转岗到销售岗位。但是我的合同上写明我是从事教师工作,如果转岗需要双方同意。我说我不同意转到销售岗位,他说让我离职。我说你这是单方面违约,我是受劳动法保护的,他说那你就去找劳动局吧。请问我现在该怎么办?去哪里申请劳动仲裁吗?另我在该公司工作4个月,超过了试用期,公司合同上以及实际上都没有为我缴纳社保,这一点我又应该怎么办呢?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。建议委托律师提起劳动仲裁,维护您的权益
2021-02-24 10:13:59
周皓律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-135-8156-1054
您好,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,社保没有办法赔偿 ,可以向社保局申请补缴
2021-02-24 15:11:26
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,你这情况取证之后申请劳动仲裁就好了
2021-02-24 13:15:35
付新岭律师
服务地区-北京北京
您好,您这边公司注册地在哪个区就去哪个区的劳动争议仲裁委申请仲裁
2021-02-24 16:28:59
丁磊律师
服务地区-北京北京
劳动仲裁专业,非三言两语可掌握,我们可以帮助您,
2021-02-24 16:09:30
张宇律师
服务地区-北京北京
你好,可以去工作区域的劳动仲裁委员会仲裁
2021-02-24 11:14:58
李鸿雁律师
服务地区-北京北京
换需要了解您的详细情况
2021-02-24 09:27:25
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
用人单位无故单方解除劳动合同,应当向劳动者支付经济赔偿金,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地申请劳动仲裁,未缴纳社保可以向社保中心投诉
2021-02-23 20:24:08
宋东生律师
服务地区-北京北京
可以向社保部门投诉解决
2021-02-23 20:17:08
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