2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助191222人 · 响应时间 平均3分钟内
工厂老板拖欠工资不发,劳动者可以与其协商,确定一个合理的支付期限;协商不成的,可以收集相关拖欠工资的材料去向劳动行政部门投诉;或者依法去找有管辖权的劳动争议仲裁委员会提请仲裁。
2022-12-14 21:04:00
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以以用人单位拖欠工资和未缴纳社保为由被迫辞职,要求用人单位支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
面对单位克扣工资及合同纠纷,劳动者可首先尝试与单位协商解决。若协商无果,可分别向劳动监察部门投诉工资问题,并向法院提起合同纠纷诉讼。在诉讼中,劳动者需提供充分证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
江苏省对98年计划生育手术后遗症二级伤残补贴标准,一般涵盖医疗费、伙食补助、陪护费等。具体标准依据《医疗事故处理条例》第五十条,各项费用均有明确规定,如未及时处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同未到期被公司解除,赔偿视解除方式和理由而定。依据《劳动合同法》规定,若无法定不支付情形,公司需按每满1年支付1个月工资标准向劳动者支付经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
培训协议一般是有法律效力的。根据法律规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好具体情况介绍一下
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
鉴定为十级伤残,工伤有赔付项目与标准的规定,单位需赔付护理费等费用
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,影响到你具体什么方面?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询