5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助154378人 · 响应时间 平均1分钟内
加班费计算：工作日加班费=加班工资的计算基数÷平均每月工作时间×150%；休息日加班费=加班工资的计算基数÷平均每月工作时间×200%；法定节假日加班费=加班工资的计算基数÷平均每月工作时间×300%。劳动者在休息日加班有补休的，没有加班费。
2022-12-16 21:03:35
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
休息日加班工资如何计算
休息日加班工资如何计算工资报酬是劳动者在向用人单位提供了正常劳动的前提下,从用人单位获得的劳动报酬。一般来说,劳动者没有向用人单位提供正常劳动的情况下,是没有工
加班费
人浏览
加班费的计算方式如下：1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2、标准工时制度的加班费：安排劳动者延长时间的，支付不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
休息日的加班费如何计算
休息日的加班费如何计算曾某是某公司的员工，与该公司签订了为期一年的劳动合同，合同期满后，曾某向当地劳动保障部门投诉该公司没有发给他合同期内休息日的加班工资。经了
加班费
人浏览
根据我国有关的法律规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
休息日加班工资如何计算？
-->休息日加班工资如何计算？工资报酬是劳动者在向用人单位提供了正常劳动的前提下，从用人单位获得的劳动报酬。一般来说，劳动者没有向用人单位提供正常劳动的情况下，
其他公司知识
人浏览
《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。劳动者在法定节假日休假期间，用人单位应该支付工资，也就是说，用人单位按月支付的正
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者正常工作时间以外被延长的工作时间，是加班费的计算基础。中华人民共和国劳动法和劳动合同法及其他相关法律法规均对加班时间的有明确的规定。加班时间是用人单位由于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班补助就是超出法定工作时限工作，额外对于劳动者提供的补贴。根据我国劳动法第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
周六日加班，支付双倍加班费。法定假日支付三倍的。其他时间，支付1.5倍的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
每日超过八小时的加班费按1.5倍计算，法定节假日工作按3倍计付加班费，休息日按2陪支付加班费，另外还可以有带薪年假加班费。具体可以联系我，帮你详细解答。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议你致电或者当面咨询。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿到账时间因实际情况而定，一般在1-6个月。根据《工伤保险条例》规定，工伤认定、伤残鉴定等流程需时，最后由社保局将补偿款打入个人账号，最长不超60天。若单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校强制要求学生实习，尤其是学校强制安排实习单位的行为，是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同可要求双倍工资。操作：1.与用人单位协商，要求支付双倍工资。2.如协商无果，可向劳动保障行政部门投诉，寻求法律支持。3.保留相关证据，以备可能的法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好请描述下具体案情
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
应当由公司支付的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
