员工辞职不批怎么办
更新时间：2012-01-04 12:14:15人浏览
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服务地区-北京北京
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
2012-01-03 17:27:29
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