离职了工资次月发,老板突然说离职的话,离职当月按最低标准工资发合法么?

更新时间:2020-12-23 18:06:40人浏览
问题描述:
老板突然说离职的话,离职当月按最低标准工资发合法么?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭红杏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
你是提前辞职的,公司没有理由按最低工资:这家单位好多地方不合法,你可以到劳动仲裁主张你的利:权1、公司没签合同,从第二个月要支付你双倍工资; 2、公司没交保险,你要求公司补缴保险; 3、因公司违法,你提出辞职,不是你主动辞职,要求公司支付你解除劳动关系的经济补偿金。
2020-12-23 18:06:40
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,单位老板的做法是不合法的,您可以申请劳动仲裁或者去劳动监察部门投诉。
2020-12-23 14:54:40
王继娜律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-152-0119-6782
您的离职手续有提前告知吗,如果是正常的流程那公司该行为是不合法的
2020-12-23 14:40:33
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好!按照劳动合同约定发放工资。
2020-12-23 14:55:04
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好按照正常考勤支付工资
2020-12-23 14:37:30
苏宁律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-185-0017-3698
您好,您说的情况不合法。
2020-12-23 15:07:47
王兴华律师
服务地区-北京北京
是不合理的 还需要了解您的具体情况
2020-12-23 15:09:37
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