去年9月与公司签了一年合同，现在公司裁员，该怎么赔偿？
更新时间：2022-12-18 15:17:58人浏览
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去年9月与公司签了一年合同，今年3月份签了另一份合同，现在公司裁员，该怎么赔偿？
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公司需要裁员，若是被违法辞退的话，应该支付劳动者二倍经济补偿标准的赔偿金，劳动者也可以要求用人单位继续履行合同；若是合法的经济性裁员的，用人单位应当支付劳动者经济补偿。
2022-12-18 15:17:58
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