试用期三天辞退员工,员工试用期过两天被辞退工资怎么算

更新时间:2022-12-19 14:56:50人浏览
问题描述:
员工试用期过两天被辞退工资怎么算
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
员工试用期过两天被辞退工资正常算
2020-12-10 08:58:37
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金
2020-12-09 22:03:03
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助167627人 · 响应时间 平均3分钟内
试用期被辞退应该马上结工资。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者的工资,而试用期劳动者的工资可根据劳动合同的约定和其实际工作的天数来计算。
2022-12-19 14:56:50
王常青律师
服务地区-福建福州
按劳动合同约定计算工资
2020-12-09 21:14:03
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