试用期三天辞退员工,在试用期两天,用人单位辞退员工,上班后才说,合理吗

更新时间:2023-01-05 14:25:46人浏览
问题描述:
你好,在试用期两天,用人单位辞退员工,事先不说服装要求,上班后才说,合理吗,
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
任萌律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-189-0863-2235
不合理,但是以这样的管理方式你还是别在那干了
2020-08-01 06:58:56
余婧怡律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-158-2739-9615
你好,协商不成可以劳动总裁的。
2020-08-01 09:28:55
平台特邀律师 咨询我
已帮助121758人 · 响应时间 平均2分钟内
法律分析:用人单位在试用期期间辞退劳动者的,是需要对劳动者进行一定培训的,如果劳动者经过一定培训,仍然不能适应该工作岗位的,用人单位是可以辞退劳动者的或者提前一个月以书面的形式通知劳动者本人。
2023-01-05 14:25:46
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