12位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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杜红涛律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
你好，有没有签订合同呢？有没有保存相关能证明存在劳动关系的证据？比如考勤记录、工作服、工作证等？可以与包工头协商，协商不成向法院起诉要求对方支付工资。您需要再详细说下具体情况，我们这边好给您提供专业的法律帮助，保障你最大的利益
2020-12-07 13:22:37
咨询我
丁嫣律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
你好，请问拖欠的金额大吗？是否有进行积极的催收呢？双方是否有协商呢？拖欠工资是我国法律规定的违法行为，如果对方态度消极可以直接向法院提起诉讼，建议您委托律师，方便的话可以与我详谈，我会维护您的合法权益。
2020-12-07 13:41:44
服务地区-湖北武汉
您好，首先要明确您是否与单位签订劳动合同？若有劳动合同可以就劳动合同进行起诉；其次，若没有劳动合同，可以依据相关证据材料进行诉讼。建议您在协商沟通的过程中注意保留对自己有利的证据。若您有更详细的情况信息，或者对证据制度或者起诉程序仍有疑问，欢迎您来电咨询，我们会为您根据具体情况制定有针对性的解决方案。希望我的解答可以帮助到您。
2020-12-09 11:58:52
服务地区-湖北武汉
您好，您与上面是否签订合同了呢？合同中是怎么约定的呢？对方欠您工资多久了呢？您是否有其他相关证据证明您曾在此劳动过呢？您所在的包工头与公司是否有挂靠关系呢？如果是挂靠关系，您可以起诉公司，要求赔偿工资。如果没有挂靠关系，您可以直接找到包工头，向包工头索要赔偿，如果对方不予赔偿，您可以向劳动监察部门投诉；或者去找劳动仲裁机构，申请劳动仲裁，告发包方。如果您有问题的话您可以与我一对一咨询，我会尽力帮助您维护您的权益，减少您的损失。
2020-12-07 14:59:15
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